法律行业科普！第7期：法务的职业待遇分析

法务也是一个法律行业之一，不过法务从业要求较低，并没有必须要求过法考，也正是因此，法务的待遇差别较大。也会有一些考生法考后想要从事法务工作，在一些大的公司也会有很不错的发展。

只是关于法务的职位待遇很多人还不是很了解，下面小编为大家介绍一下！

1、薪资待遇

全国法务的平均工资约为9699元。扣除缴税+五险一金，到手工资约为7500元，高于律师的平均水平。

随着工作年限的增加，法务的工资呈增长趋势。每工作2～3年，工资涨幅约为35%。在这一点可以看出，法务行业工资的增长速率要低于律师行业，两者相差约15个百分点。

在法务行业的岗位薪酬分析上来看，法务在“保险”、“房地产”、以及“金融/投资/证券”行业的薪酬会略高于其它岗位。

2、工作情况

法务的主要工作内容：合同文本的制定、修改，对客户、员工、供应商合同之拟定、修改、审核；处理及收集整理资料配合律师处理公司有关法律事务；收集、分析与本公司业务相关之法律信息并结合公司情况提出专业意见，针对工作中发现的问题及时提出预防措施；为公司提供咨询和法务意见书，提供客户及员工的法律问题咨询, 负责制订公司的各类法律文件。

法务的工作时间上相比律师要少很多。企业法务属于坐班制，加班的情况远低于律师行业，此外，法务处理的工作多为事务性工作而非法律纠纷，无需为案源发愁，工作压力较小。

3、报名要求

法务从业者并没有太过严格的要求，不同地区、不同公司的要求有所不同，法务的招聘及薪资待遇上，北上广深遥遥领先于其它城市。

虽然法务行业门槛不高，但一些比较大的公司对法务学历的要求却不是很低。其中本科、硕士、国外留学的人，占到这个群体的70%。

这种情况的出现，是因为一般设有法务岗位的企业，往往都属于大型企业。而且由于企业的职员薪酬体系架构比较成熟，企业法务在公司中的地位要比普通行政类岗位高，薪资也会高出30%左右。

以上便是中公法考小编为大家介绍法务的职业分析，希望对大家能有所帮助，如有相关问题可直接留言咨询。2020年法考已经开始备考，想参加想从事法律行业还没有参加法考的考生要把握机会了，

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